07.11.2012

Специалист СПИД-центра приняла участие в семинарах «День охраны труда»

Впервые специалисты отдела профилактики приняли участие в выездных комплексных семинарах "День охраны труда". На тему профилактики ВИЧ-инфекции в трудовых коллективах в трех районах области - Оричевском, Кикнурском и Зуевском - с представителями работодателей общалась заведующая отделом профилактики Е.С. Сметанина.

В составе рабочей группы межведомственной комиссии по охране труда руководители и специалисты Государственной инспекции труда в Кировской области; Кировского регионального отделения Фонда социального страхования РФ и управления по регулированию трудовых отношений департамента промышленного развития Кировской области, КОГБУЗ "Кировский областной диагностический центр".

Уже в течение трех лет подобные семинары проводятся для работодателей местных бюджетных и коммерческих учреждений, их представителей: инженеров по охране труда, кадровых сотрудников; а также глав сельских поселений районов.

Необходимость профилактики ВИЧ-инфекции в трудовых коллективах вызвана не только ростом заболеваемости в области, но и изменением социального и возрастного состава среди вновь выявленных случаев. По состоянию на 01.11.2012 г. на территории области проживает 1221 ВИЧ-инфицированный. Также стоит отметить, что основной возраст лиц, с установленным диагнозом - это трудоспособное население от 20-34 лет. На их долю приходится более 75%. По социальному статусу - это служащие - 12,3%; рабочие - 15,6 и лица, которые не указали свое место работы, либо безработные - 61,0%

Помимо основных данных статистики по эпидемиологической ситуации по Кировской области, Екатерина Сергеевна акцентировала внимание слушателей на проблемах дискриминации ВИЧ-инфицированных сотрудников, законодательных основах прохождения добровольного тестирования и ВИЧ-инфекцию и вопросах укрепления здоровья на рабочем месте.

- Основа деятельности любого предприятия - его кадровые ресурсы, - начала заведующая отделом профилактики СПИД-центра. - 62% жителей Кировской области - население трудоспособного возраста. С ростом числа заболеваний среди трудоспособного населения можно утверждать, что кадровый резерв России и Кировской области может значительно сократиться в ближайшие годы.

Основными проблемами здоровья сотрудников, с которыми сталкиваются на предприятиях, являются курение, сердечно-сосудистые заболевания и алкоголизм (по данным исследования "Влияние ВИЧ/СПИДа, злоупотребления алкоголем и наркотиками на конкурентоспособность компаний в России", 2007 г.) Кроме обозначенных проблем, одной из угроз не только здорового общества, но и стабильности экономики стало распространение эпидемии ВИЧ/СПИД среди трудоспособного населения, которая также имеет последствия для сферы труда, так как поражает трудовые ресурсы, влияет на деятельность предприятий, на работников и их семьи. Эпидемия уменьшает предложение рабочей силы на рынке труда, повышает издержки на подготовку кадров. Отторжение ВИЧ-положительных работников окружающими, атмосфера нетерпимости выталкивает таких людей из трудовой сферы, лишает их возможности зарабатывать, содержать себя и свои семьи, препятствует получению своевременных и качественных медицинских услуг.

Сегодня, когда на фоне ухудшающейся демографической ситуации здоровье работников становится все более ценным капиталом, который необходимо беречь и преумножать. Профилактика заболеваний на рабочем месте требует особого внимания, это играет роль и в своевременном направлении работников за получением квалифицированной помощи - завершила доклад Е.С. Сметанина.

Стоит отметить, что в рамках акций, приуроченных к Всемирному Дню борьбы со СПИДом - 1 декабря - сотрудникам предприятий предложено пройти добровольное бесплатное обследование на ВИЧ-инфекцию в медицинских учреждениях района.